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凝聚合力 展現(xiàn)擔(dān)當(dāng) 為建功新時代提供思想保證
——中國移動通信集團四川有限公司阿壩分公司精神文明建設(shè)掠影
蔡代娟
共青團中國移動通信集團四川有限公司阿壩分公司第五次代表大會團員代表合影
副總經(jīng)理孫劍飛（右二）檢查機房設(shè)備
阿壩移動志愿者活躍在新冠肺炎疫情防控一線
黨委書記、總經(jīng)理黃河（右五）慰問員工
工會主席、副總經(jīng)理楊經(jīng)強（左四）現(xiàn)場指導(dǎo)工作
中國移動通信集團四川有限公司阿壩分公司與中國郵政集團有限公司阿壩藏族羌族自治州分公司戰(zhàn)略合作協(xié)議簽約儀式（左五為阿壩移動黨委書記、總經(jīng)理黃河）
阿壩移動的駐村第一書記代表公司看望慰問聯(lián)系戶
召開阿壩移動2022年少數(shù)民族員工座談會
今年以來，中國移動通信集團四川有限公司阿壩分公司（下稱阿壩移動）堅守紅色通信初心，勇?lián)涣髌髽I(yè)使命，深化拓展黨史學(xué)習(xí)教育成果，堅持以高質(zhì)量黨建引領(lǐng)和保障高質(zhì)量發(fā)展，不斷強化干事創(chuàng)業(yè)、擔(dān)當(dāng)作為的奮斗精神，為加快數(shù)智化轉(zhuǎn)型、推動高質(zhì)量發(fā)展提供了堅強的思想保證和力量源泉。 高質(zhì)量黨建引領(lǐng)和保障高質(zhì)量發(fā)展 阿壩移動堅持把黨的政治建設(shè)擺在首位，推動學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想走深走實，建立“兩個臺賬”持續(xù)推動“第一議題”制度常態(tài)化、機制化。推動各黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用顯性化和黨員先鋒模范作用顯性化，全面提升基本組織、基本隊伍、基本制度建設(shè)水平，努力形成“政治站位高、組織功能優(yōu)、隊伍能力強、基礎(chǔ)工作實、黨建成效好”的高質(zhì)量黨建工作格局。 持續(xù)鞏固全國國有企業(yè)黨的建設(shè)工作會議精神落實成果，承繼“明志向、強能力、作貢獻”和“五個融合”的總體要求，深入實施黨建工作“領(lǐng)航工程”“聚力工程”“鑄魂工程”“強基工程”“融合工程”，全面提升政治把控力、領(lǐng)導(dǎo)執(zhí)行力、思想引領(lǐng)力、群眾組織力、發(fā)展推動力，發(fā)力主題實踐和思想教育，強化黨建創(chuàng)新，實現(xiàn)公司黨建工作全面進步。 彰顯央企擔(dān)當(dāng)，助力鄉(xiāng)村振興 阿壩移動黨委積極履行中央企業(yè)鄉(xiāng)村振興政治責(zé)任，結(jié)合“我為群眾辦實事”實踐活動，持續(xù)在鄉(xiāng)鎮(zhèn)網(wǎng)絡(luò)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、鄉(xiāng)村產(chǎn)業(yè)發(fā)展、鄉(xiāng)村治理數(shù)智化轉(zhuǎn)型等方面注智賦能，以實際行動勇當(dāng)鄉(xiāng)村振興“排頭兵”，為繪就鄉(xiāng)村全面振興新畫卷貢獻力量。為推動實施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略，阿壩移動深入推進電信普遍服務(wù)、5G網(wǎng)絡(luò)建設(shè)、寬帶網(wǎng)絡(luò)建設(shè)等基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。派駐1名駐村第一書記、4名駐村隊員到鄉(xiāng)村做好鄉(xiāng)村振興幫扶工作。為提升駐村人員綜合能力，阿壩移動組織駐村人員參加“科技助推鄉(xiāng)村振興”“駐村幫扶工作廉潔風(fēng)險防范”“有效溝通技巧”等培訓(xùn)，并到先進村鎮(zhèn)進行現(xiàn)場學(xué)習(xí)，了解鄉(xiāng)村振興的典型經(jīng)驗做法。 阿壩移動傾情助力農(nóng)特產(chǎn)品銷售，幫助駐點鄉(xiāng)村在“和生活平臺”申請搭建“鄉(xiāng)村振興館”，引入8家農(nóng)牧產(chǎn)品銷售商家，上架40款助農(nóng)商（產(chǎn)）品，開辟特色銷售專區(qū)“阿壩館”，主打阿壩州牦牛肉、山珍干貨、土雞蛋、沙棘等特色產(chǎn)品。截至目前，通過線上推介會、助農(nóng)專場直播、游客定向推送、內(nèi)購會等形式為商家?guī)斫?000筆銷售量，獲得廣泛好評。榮獲中國移動通信集團“最佳助農(nóng)銷售地市”殊榮。 疫情防控齊參與，“移”不容辭顯擔(dān)當(dāng) 阿壩移動深入落實黨中央“疫情要防住、經(jīng)濟要穩(wěn)住、發(fā)展要安全”重要要求，堅決貫徹州委、州政府決策部署，壓實“屬地、部門、單位、個人”四方責(zé)任，堅決克服麻痹思想、厭戰(zhàn)情緒、僥幸心理、松勁心態(tài)，始終繃緊疫情防控這根弦，嚴(yán)格落實防控措施，做好疫情防控、通信服務(wù)保障、客戶服務(wù)保障、安全管理及生產(chǎn)經(jīng)營等相關(guān)工作。 在新冠肺炎疫情防控阻擊戰(zhàn)中，阿壩移動堅決落實防控責(zé)任，筑牢防疫戰(zhàn)線，第一時間組建黨團先鋒隊，按天開展摸排，落實辦公區(qū)域、營業(yè)窗口、服務(wù)網(wǎng)點等場所掃碼亮碼、佩戴口罩、通風(fēng)消毒等防控措施，做到逢車必查、逢人必檢。探索推進無接觸通信業(yè)務(wù)辦理服務(wù)模式，全州移動營業(yè)網(wǎng)店提供線上業(yè)務(wù)辦理服務(wù)，方便客戶足不出戶辦理業(yè)務(wù)。保障應(yīng)急通信，堅持服務(wù)不停機，積極配合各級應(yīng)急指揮部、疾控中心等防疫單位做好移動客戶應(yīng)急短信發(fā)送，累計發(fā)送短信69萬條，安排274人、80臺油機、79臺（套）車輛參與網(wǎng)絡(luò)保障。通過現(xiàn)場和后臺支撐相結(jié)合的方式，重點保障疫情防控指揮部、醫(yī)院、衛(wèi)健委、疾控中心及道路卡點網(wǎng)絡(luò)暢通；全力配合應(yīng)急指揮部查詢?nèi)藛T軌跡，成立數(shù)據(jù)查詢專項小組配合提取所需數(shù)據(jù)。提前完成方艙及各地隔離點專線、房間Wi-Fi覆蓋和監(jiān)控安裝；為省內(nèi)支援及本地（含漫游）移動客戶提供欠費緩?fù)C服務(wù)；向醫(yī)務(wù)工作者及其他疫情防控工作人員贈送20G流量包；向家庭客戶贈送電視會員免費包；對本地中小微企業(yè)使用的企業(yè)寬帶、互聯(lián)網(wǎng)專線給予優(yōu)惠；122名黨員、團員青年主動請纓加入抗疫志愿服務(wù)工作。 舉團旗跟黨走 青春建功新時代 今年是中國共產(chǎn)主義青年團成立100周年。為引導(dǎo)廣大青年職工堅定理想信念，緊跟黨走，擔(dān)當(dāng)使命，充分發(fā)揮主力軍的作用，阿壩移動團委舉辦了以“百年心向黨 奮進新征程”為主題的系列慶?；顒印?/P> 公司黨委書記、總經(jīng)理黃河為青年員工作了題為“聽黨話 跟黨走 矢志青春建功新時代”的形勢輔導(dǎo)報告，并為青年員工講授以“堅守紅色通信初心，爭做新時代優(yōu)秀青年”為題的精神素養(yǎng)提升主題團課；開展了“舉團旗跟黨走 青春建功新時代”主題座談會，進一步了解青年團員們的所思、所想、所盼，發(fā)揮了溝通情況、交流經(jīng)驗、指導(dǎo)工作的獨特作用；表彰了一批先進青年團員、團干部，積極營造創(chuàng)先爭優(yōu)的良好氛圍，激發(fā)全體青年團員以更加飽滿的精神投身到公司高質(zhì)量發(fā)展中。組織觀看紅色電影《鄧小平小道》，引導(dǎo)廣大團員青年重溫在黨的領(lǐng)導(dǎo)下進行的波瀾壯闊的偉大歷史斗爭和歷史進程，弘揚紅色精神。 多形式開展民族團結(jié)進步工作 阿壩移動堅守為民初心，厚植為民情懷，通過交流談心、走訪慰問等形式引導(dǎo)群眾轉(zhuǎn)變思想觀念，防控風(fēng)險維護穩(wěn)定。篤實開展“兩聯(lián)一進”群眾工作全覆蓋，及時掌握群眾意愿訴求，解決“急難愁盼”，做到真心幫聯(lián)、凝聚人心。持續(xù)開展金秋助學(xué)幫扶，為3名困難學(xué)子提供助學(xué)基金6000元。深入開展民族團結(jié)進步宣傳教育，舉辦“民族交往交流交融”主題故事征集活動。加強對公司少數(shù)民族員工的關(guān)心愛護，開展2期少數(shù)民族員工座談會，及時了解少數(shù)民族員工的思想、生活、工作等方面的情況，幫助解決實際困難。扎實開展全州民族團結(jié)進步示范單位的創(chuàng)建工作。為民族特色的節(jié)假日、重大活動提供強有力的通信保障，為各族群眾辦實事、辦好事，努力構(gòu)建和諧社會。 多舉措關(guān)心關(guān)愛員工 阿壩移動堅持“對內(nèi)以員工為中心”的理念，構(gòu)建員工關(guān)愛大體系。建立覆蓋13個縣（市）500余人的線上關(guān)愛助理；精心做好“關(guān)心關(guān)愛員工八項實事”，深化“暖心工程”建設(shè)等工作；深入開展激發(fā)“合力、活力、能力”專項行動；關(guān)心關(guān)愛員工身體健康，組織開展全員健康體檢；豐富員工文化生活、增強團隊凝聚力，開展了“幸福1+1”活動；幫助員工進行高質(zhì)量的親子互動，構(gòu)建和諧穩(wěn)定的家庭關(guān)系；緩解員工的工作和生活壓力，開設(shè)“小樹苗”員工子女暑假協(xié)管班；開展員工關(guān)愛救助工作；為公司全體女職工購買女性重大疾病保險等。通過多措并舉開展員工關(guān)愛工作，員工的滿意度、歸屬感、幸福感不斷提高。
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