本報(bào)訊（呂璐 李亞斌）2022年以來，陜西陜煤集團(tuán)黃陵礦業(yè)有限公司一號煤礦以解決制約礦井安全生產(chǎn)、影響效率效益的難題為目標(biāo)，以提升職工隊(duì)伍素質(zhì)、推進(jìn)企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新為著力點(diǎn)，積極引導(dǎo)各基層單位搭建勞模工匠領(lǐng)銜、職工參與的創(chuàng)新工作室，帶動廣大職工崗位建功、創(chuàng)新創(chuàng)效。
工作室通過管理、制度和體制機(jī)制創(chuàng)新，提升了職工隊(duì)伍素質(zhì)，在智能化技術(shù)創(chuàng)新與應(yīng)用上不斷破解行業(yè)難題，解決生產(chǎn)難題130個，完成創(chuàng)新成果276項(xiàng)，其中2項(xiàng)成果獲中國煤炭工業(yè)協(xié)會科學(xué)技術(shù)獎，1項(xiàng)成果獲2022年陜西省企業(yè)“三新三小”創(chuàng)新競賽三等獎，向國家專利局提交專利申請12項(xiàng)，發(fā)表論文155篇，年節(jié)約生產(chǎn)成本300萬元，被陜西省總工會命名為“陜西省示范性勞模和工匠創(chuàng)新工作室”。
