本報(bào)訊(朱莉)今年以來(lái),四川省資中縣審計(jì)局堅(jiān)持聯(lián)動(dòng)協(xié)同、推動(dòng)任務(wù)實(shí)施、突出激勵(lì)擔(dān)當(dāng),規(guī)范高效推動(dòng)專(zhuān)業(yè)技術(shù)類(lèi)公務(wù)員分類(lèi)管理工作。
加強(qiáng)學(xué)習(xí)培訓(xùn),吃透改革政策。該局聚焦任職資格首評(píng)的條件標(biāo)準(zhǔn)、職位設(shè)置、職數(shù)統(tǒng)籌等重難點(diǎn)問(wèn)題,加強(qiáng)與組織部及上級(jí)審計(jì)機(jī)關(guān)的溝通對(duì)接,配合開(kāi)展改革調(diào)研7次,采取全覆蓋廣泛學(xué)、分要素專(zhuān)題學(xué)、劃重點(diǎn)精細(xì)學(xué)、針對(duì)問(wèn)題重點(diǎn)學(xué)等方式,組織開(kāi)展學(xué)習(xí)培訓(xùn)8次,確保政策要求學(xué)深學(xué)透、重點(diǎn)難點(diǎn)提前化解。
加強(qiáng)組織實(shí)施,確保任務(wù)落實(shí)。該局制定資中縣審計(jì)局專(zhuān)業(yè)技術(shù)類(lèi)公務(wù)員分類(lèi)管理工作方案,明確工作任務(wù)、時(shí)間節(jié)點(diǎn),確保改革工作任務(wù)清、責(zé)任明。將28人列入專(zhuān)業(yè)技術(shù)類(lèi)公務(wù)員管理制度實(shí)施范圍,先后完成24人高中初級(jí)任職資格評(píng)定。分類(lèi)制定備案報(bào)件資料模板,完成23人專(zhuān)業(yè)技術(shù)類(lèi)公務(wù)員職級(jí)套轉(zhuǎn),做到操作程序規(guī)范、檔案資料齊全。
加強(qiáng)激勵(lì)幫帶,提升專(zhuān)業(yè)水平。該局建立“導(dǎo)師幫帶”機(jī)制,通過(guò)高級(jí)帶中級(jí)、中級(jí)帶初級(jí)的方式,推動(dòng)5名審計(jì)新手在導(dǎo)師幫帶下完成審計(jì)項(xiàng)目23個(gè),中級(jí)審計(jì)師以上職稱(chēng)報(bào)考率同比提升50%。完善《資中縣審計(jì)局公務(wù)員平時(shí)考核實(shí)施方案》,制定《資中縣審計(jì)局公務(wù)員職級(jí)晉升實(shí)施方案》,明確5條可優(yōu)先晉升條件、6種不得晉升職級(jí)情形,擇優(yōu)晉升職級(jí)12人。