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川礦社區(qū)：社區(qū)“微更新” 托起“大幸?！?
走進(jìn)四川綿陽江油市三合鎮(zhèn)川礦社區(qū)，智能垃圾分類投放，機(jī)動(dòng)車有序停放，道路干凈整潔，花草郁郁蔥蔥……穿梭在其中，能感受到老社區(qū)煥發(fā)的新活力。 而在幾年前這里還是基層治理工作中一塊“難啃的骨頭”——基礎(chǔ)設(shè)施老化、衛(wèi)生環(huán)境臟亂、物業(yè)入駐困難。 川礦社區(qū)地處城鄉(xiāng)接合部，面積1.2平方公里。川礦小區(qū)是川礦社區(qū)的重要組成部分，有居民樓55棟，居民2840戶，其中80%以上為川礦集團(tuán)退休職工和家屬，是典型的國企改制型小區(qū)。 短短幾年間，川礦小區(qū)如何實(shí)現(xiàn)華麗轉(zhuǎn)身？一切的改變，還得從川礦社區(qū)探索“眾托管家、賢能持家、薪火傳家”小區(qū)治理“家模式”說起。 近年來，川礦社區(qū)注重黨建工作與新時(shí)代文明實(shí)踐深度融合，深入挖掘川礦歷史文化和工匠精神，采取繪制初心墻繪、完善居民公約、選樹社區(qū)先進(jìn)典型等方式，將川礦精神融入新時(shí)代文明實(shí)踐陣地，讓一個(gè)龐大的老舊社區(qū)轉(zhuǎn)變成煥發(fā)新活力的“睦鄰新家園”。 老樹抽新芽 社區(qū)生活大變樣 漫步川礦社區(qū)，火車頭、路橋等幾面承載著川礦集團(tuán)歷史的墻繪引人注目。川礦集團(tuán)原名四川礦山機(jī)器廠，最輝煌時(shí)有上萬名職工，生產(chǎn)的破碎機(jī)、提升機(jī)、索道在當(dāng)時(shí)領(lǐng)先全國。提及川礦集團(tuán)的歷史，居民們言語間滿是自豪。 社區(qū)居民大多是川礦集團(tuán)退休職工，是有著共同川礦記憶的工友。建立起凝聚居民情感的紐帶，激發(fā)居民歸屬感和認(rèn)同感，成為推進(jìn)川礦社區(qū)這類國企改制小區(qū)治理的“關(guān)鍵一招”。 “以前，物業(yè)、水電氣都由單位管，不用操心太多?！薄靶^(qū)居民工作生活圈子重合度高，彼此熟識(shí)，普遍認(rèn)為‘三供一業(yè)’移交前的生活很方便?！薄耙平恢酰鎸?duì)陌生的物業(yè)公司，以及還不太熟悉的社區(qū)干部，大家心理上多少有些不適應(yīng)。”……川礦社區(qū)黨委書記、居委會(huì)主任周瓊?cè)A回憶起以前說道：“在最初如何培養(yǎng)居民對(duì)社區(qū)的歸屬感、認(rèn)同感和信任感，是亟須解決的難題。” 轉(zhuǎn)型從喚醒“川礦人”互幫互助的精神內(nèi)核開始。社區(qū)黨委依托小區(qū)閑置房產(chǎn)，招募具備各項(xiàng)生活技能的“礦孃孃”“礦叔叔”，打造了一個(gè)共享便民生活鋪，分為共享工具區(qū)、公益理發(fā)區(qū)、自助服務(wù)區(qū)、便民信息區(qū)4個(gè)功能區(qū)。 在這里，居民既可以享受低于市場價(jià)的理發(fā)服務(wù)，也可以免費(fèi)獲取便民服務(wù)信息、借用便民共享工具，還可以協(xié)助老年人開展各種代辦服務(wù)。居民不出社區(qū)就能解決生活中的微小需求，社區(qū)將服務(wù)延伸到了“最后100米”，居民互幫互助更溫暖了人心。 2021年，社區(qū)居民劉延素報(bào)名成為一名社區(qū)理發(fā)能人。單剪3元，洗吹4元，洗剪吹5元，空閑時(shí)還可根據(jù)預(yù)約提供上門服務(wù)。居民得到了實(shí)惠和便利，劉延素的退休生活“也找到了意義”。 2023年，川礦社區(qū)通過民意調(diào)查、意見收集、組織發(fā)動(dòng)、共同參與的方式，建成投用便民共享晾曬場，將服務(wù)做到了群眾心坎上。 2024年初，川礦社區(qū)又多了一家平實(shí)溫馨的愛心食堂，面積不大，但每天前來就餐的居民絡(luò)繹不絕。社區(qū)居民劉大爺作為愛心食堂的?？?，他點(diǎn)贊道：“每天都會(huì)在居民群里和食堂小黑板公布當(dāng)日菜單，菜品豐富、價(jià)格實(shí)惠，我們老兩口經(jīng)常來這里吃飯。” 小事雖小，卻辦到了社區(qū)居民心坎上，溫暖了人心。周瓊?cè)A表示，川礦社區(qū)生活大變樣，社區(qū)治理越來越順，居民的信任感和歸屬感不斷增強(qiáng)。 探索自治模式 解決“關(guān)鍵小事” 如今川礦社區(qū)煥發(fā)新的生機(jī)，得益于“因地制宜”地探索社區(qū)治理新模式。經(jīng)過社區(qū)黨委多次深入社區(qū)走訪群眾需求，川礦社區(qū)走出了一條“對(duì)癥下藥”的治理道路——群眾的事群眾說了算。 川礦社區(qū)新時(shí)代文明實(shí)踐站的多功能廳內(nèi)安放了一張長桌，這里承擔(dān)著矛盾糾紛調(diào)解、心理疏導(dǎo)、網(wǎng)格化服務(wù)等多重功能。 “川礦社區(qū)采取業(yè)主自治的管理方式，以退休黨員為骨干，組建起了‘小區(qū)黨支部+業(yè)主委員會(huì)+小區(qū)自管小組’的管家隊(duì)伍，其中退休黨員占70%以上?！敝墉?cè)A向記者介紹著社區(qū)自治模式，充分借助“壩壩會(huì)”、小區(qū)議事會(huì)等協(xié)商平臺(tái)，引導(dǎo)居民自主協(xié)商。小到居民區(qū)晾曬和保潔，大到場地規(guī)劃、社區(qū)改造，只要是關(guān)系街坊鄰居生活的，都可以拿到小區(qū)議事會(huì)議一議。 今年69歲的劉主和是川礦社區(qū)業(yè)主自治委員會(huì)主任和自管小組組長，也是第一、二屆“社區(qū)好人”獲得者。劉主和退休前曾擔(dān)任川礦集團(tuán)的工段長，退休后仍在社區(qū)發(fā)揮余熱——居民樓改造時(shí)，精通機(jī)械制造的劉主和承擔(dān)起監(jiān)工職責(zé)；下水道堵塞時(shí)，作為技術(shù)能手的劉主和到每一個(gè)現(xiàn)場指揮疏通工作；矛盾糾紛發(fā)生時(shí)，熟知川礦社區(qū)大事小情的劉主和為調(diào)解雙方擺事實(shí)、講道理，劉主和始終把小區(qū)事務(wù)當(dāng)作自己的事來辦。 “第三屆‘社區(qū)好人’還要推舉我時(shí)，我堅(jiān)決拒絕了，川礦社區(qū)還有很多好同志值得這個(gè)榮譽(yù)?！闭劶皹s譽(yù)稱號(hào)，劉主和非常謙虛，他表示，多想到別人，少想到自己，這是他從生活中獲得成就感的秘訣。 在以劉主和為代表的68名“銀發(fā)黨員”、5支“小區(qū)管家”志愿服務(wù)隊(duì)伍的帶領(lǐng)下，川礦社區(qū)居民們積極參與到小區(qū)的環(huán)境整治、設(shè)施維護(hù)等各項(xiàng)工作中，形成了良好的自治氛圍，環(huán)境衛(wèi)生徹底改善，鄰里和諧互助，社區(qū)居民滿意度、生活幸福感不斷攀升。 “社區(qū)事務(wù)大家管，我的小區(qū)我作主?！北娡泄芗易灾文Ｊ骄燮鹆嗣裥?，激發(fā)了居民對(duì)川礦社區(qū)的歸屬感和認(rèn)同感，逐漸成為一張亮麗的名片，推動(dòng)川礦社區(qū)治理水平邁上新的臺(tái)階。 借時(shí)代東風(fēng) 激發(fā)社區(qū)文化與經(jīng)濟(jì)活力 如果把川礦老社區(qū)煥新比作一個(gè)“打怪升級(jí)”的過程，目前已闖過保留記憶和提升品質(zhì)這兩道難關(guān)，那么如何乘著時(shí)代發(fā)展東風(fēng)、激發(fā)社區(qū)文化與經(jīng)濟(jì)活力，是川礦社區(qū)未來發(fā)展需要思考的問題。 礦孃孃編織社是川礦社區(qū)為煥活社區(qū)經(jīng)濟(jì)、融入時(shí)代發(fā)展所培育的一張“王牌”?！拔彝獬鰧W(xué)習(xí)考察，看到沿海城市組織社區(qū)能人巧匠、創(chuàng)立自主品牌，就想到我們社區(qū)的孃孃們打毛線、做編織的手藝也不差。”周瓊?cè)A介紹著編織社的組建經(jīng)歷。 社區(qū)通過提供匠心坊平臺(tái)，將社區(qū)內(nèi)廣大手工藝愛好者、下崗職工、退休孃孃、全職媽媽、特殊困難居民等組織起來，提供編織技能、產(chǎn)品設(shè)計(jì)等培訓(xùn)，探索“社區(qū)經(jīng)濟(jì)+社區(qū)公益”的方式，嘗試“線上+線下銷售”，推動(dòng)編織社的各類手工產(chǎn)品變現(xiàn)。 據(jù)周瓊?cè)A介紹，編織社目前除了線下售賣手工藝品，也在積極探索拓展線上電商銷售渠道，“礦孃孃們有了可持續(xù)發(fā)展的事業(yè)，學(xué)習(xí)新技藝的積極性很高，生活也更有奔頭了”。 鄰里劇場則是川礦社區(qū)激活社區(qū)文化的另一項(xiàng)重要舉措。明亮寬敞的小劇場，既是宣講理論政策的陣地，又是社區(qū)文藝愛好者排練展示的舞臺(tái)，還是老年大學(xué)開設(shè)藝術(shù)課程的教學(xué)點(diǎn)。 “我以前要走很遠(yuǎn)去老年大學(xué)上課，現(xiàn)在下樓就能享受各種文娛活動(dòng)?！贝ǖV社區(qū)退休居民李和林對(duì)鄰里劇場豎起了大拇指，“老年大學(xué)的老師會(huì)過來授課，我去年報(bào)了合唱班，今年報(bào)了聲樂班，退休生活很充實(shí)”。 通過與江油市老年大學(xué)共享教學(xué)資源，共同組織參與多種文藝比賽，鄰里劇場為川礦社區(qū)居民的退休生活提供了更多可能性。與此同時(shí)，鄰里劇場也為其他社會(huì)組織提供活動(dòng)場地支持，以川礦社區(qū)為中心輻射周邊地區(qū)，打造共榮、共享、共建生活圈。 隨著社區(qū)治理的不斷深入，如今的川礦社區(qū)已經(jīng)發(fā)生了翻天覆地的變化?！芭f貌換新顏”的川礦社區(qū)已成為江油“引鳳筑巢”的重要一環(huán)——川礦小區(qū)中部分國有房屋被打造成全綿陽首家面向藍(lán)領(lǐng)技術(shù)工人服務(wù)的人才公寓，藍(lán)領(lǐng)公寓成為一批初來乍到的年輕建設(shè)者融入川礦社區(qū)、融入江油的第一站，“新鮮血液”入住實(shí)現(xiàn)了“老居民”與“新居民”的融合，更推動(dòng)了川礦社區(qū)融入時(shí)代發(fā)展新浪潮。 從曾經(jīng)的“難啃骨頭”到如今的幸福家園，新時(shí)代的川礦故事仍在書寫，不變的是川礦社區(qū)居民們對(duì)幸福生活的堅(jiān)定追求和不懈奮斗。（“文明中國”主題采訪報(bào)道組：綿陽市新聞傳媒中心 楊方彧 彭紫薇） |
