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古城東社區(qū)“黨建紅+志愿紅”助力社區(qū)治理
古城東社區(qū)黨支部安排支委委員進(jìn)行深入走訪調(diào)查后，利用社區(qū)“老黨員多、青年居民多”的“兩多”特點(diǎn)打造了“紅色驛站”志愿服務(wù)隊(duì)。社區(qū)黨支部書記介紹道：“我們社區(qū)的退休老黨員都有一定的知識(shí)水平，可以作為我們社區(qū)治理的‘智囊團(tuán)’，青年群眾也熱心公益，打造‘退休老黨員+熱心青年’兩級(jí)志愿服務(wù)隊(duì)不僅能動(dòng)員群眾參與到無(wú)人管理樓院的治理中，還能為社區(qū)其他工作儲(chǔ)備力量?！?/P> “明天將進(jìn)行全員核酸檢測(cè)，想?yún)⒓拥闹驹刚哒?qǐng)到社區(qū)報(bào)名?！痹谑盏健肮懦菛|社區(qū)紅色驛站聯(lián)絡(luò)群”微信群聊中的通知后，不少青年志愿者相繼報(bào)名，協(xié)助小區(qū)核酸檢測(cè)現(xiàn)場(chǎng)秩序維護(hù)、人員引導(dǎo)、掃碼幫助等工作?！拔覀冏疃嘁淮握心剂?7名志愿者，每次在‘紅色驛站’聯(lián)絡(luò)群中發(fā)布需要志愿者的消息，社區(qū)的青年們都十分積極。”社區(qū)黨支部書記說(shuō)。 為進(jìn)一步發(fā)動(dòng)“紅色驛站”力量投入社區(qū)治理中，古城東社區(qū)黨支部精心謀劃，創(chuàng)新建立“季度評(píng)比+流動(dòng)紅旗”激勵(lì)模式，在每個(gè)季度末結(jié)合小區(qū)環(huán)境衛(wèi)生維持情況及矛盾糾紛化解、辦實(shí)事等綜合情況進(jìn)行評(píng)比，為表現(xiàn)突出的小區(qū)頒發(fā)流動(dòng)紅旗，補(bǔ)助一定數(shù)量的防疫物資或者衛(wèi)生用具。這種評(píng)比獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制不僅提升了小區(qū)居民參與社區(qū)共治共享的積極性，為居民生活環(huán)境帶來(lái)了實(shí)質(zhì)性的提升，同時(shí)也減輕了社區(qū)工作人員的工作壓力，實(shí)現(xiàn)了“協(xié)同雙贏”的治理局面。 |
