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云南紅河州 “234微點(diǎn)單”助力精神文明建設(shè)
◎ 云紅文
近年來(lái)，云南省紅河哈尼族彝族自治州以群眾需求為導(dǎo)向，積極探索文明創(chuàng)建、文明實(shí)踐、文明培育共融共榮新思路，以州級(jí)部門文明單位“微點(diǎn)單”文明實(shí)踐活動(dòng)為抓手，探索形成“2個(gè)閉環(huán)”“3項(xiàng)工作”“4個(gè)目標(biāo)”工作模式，以文明實(shí)踐服務(wù)推進(jìn)精神文明建設(shè)工作環(huán)環(huán)相扣，環(huán)環(huán)有成效。 “2個(gè)閉環(huán)”答需求。突出需求導(dǎo)向，聚焦增強(qiáng)文明單位職工群眾歸屬感和榮譽(yù)感，注重激發(fā)職工群眾凝聚力和向心力，依托“點(diǎn)單”式精準(zhǔn)服務(wù)，形成了文明實(shí)踐工作開展“需求收集—鏈接資源—提供服務(wù)—跟蹤回訪”全鏈貫通的工作閉環(huán)，總結(jié)文明實(shí)踐服務(wù)在需求調(diào)研、資源整合的具體化方案，為全州持續(xù)做深文明實(shí)踐提供樣板。同時(shí)，將文明創(chuàng)建融入文明實(shí)踐全過(guò)程，將文明培育貫穿文明實(shí)踐始終，以創(chuàng)建全國(guó)文明城市為契機(jī)，在政策法規(guī)宣傳和倡導(dǎo)文明新風(fēng)、踐行文明行為引導(dǎo)上不斷進(jìn)行創(chuàng)新探索，形成“文明新風(fēng)‘微宣講’—文明行為‘微提升’—文明氛圍‘微塑造’”的活動(dòng)流程。2個(gè)閉環(huán)工作模式的形成，為全州開展文明培育、文明實(shí)踐、文明創(chuàng)建作出了樣板。 “3項(xiàng)工作”做服務(wù)。以拓展服務(wù)內(nèi)容、創(chuàng)新活動(dòng)形式、壯大文明矩陣3項(xiàng)工作為抓手，探索文明培育、文明創(chuàng)建融合發(fā)展新空間，打造“微點(diǎn)單”特色新品牌，走出了融合多元力量推進(jìn)精神文明建設(shè)“進(jìn)單位”的新路徑。堅(jiān)持躬耕優(yōu)質(zhì)服務(wù)內(nèi)容，“點(diǎn)單”活動(dòng)涵蓋交友、健身、知識(shí)科普、志愿填報(bào)指導(dǎo)、心理壓力疏導(dǎo)等各方面，通過(guò)辯論賽、沉浸式體驗(yàn)、舞臺(tái)表演等新穎、有趣、接地氣的形式，努力滿足職工群眾的精神文化需求，在暖心輕松的氛圍中打破單位之間的隔閡，增進(jìn)情感共鳴，凝聚合力。充分挖掘如紅河州消防救援支隊(duì)、南方電網(wǎng)紅河供電局、紅河州志愿服務(wù)聯(lián)合會(huì)等州級(jí)單位、社會(huì)組織和企業(yè)等資源，從線下的新時(shí)代文明實(shí)踐所、消防安全科普教育基地，到線上微信群的分享與指導(dǎo)，匯聚成“文明實(shí)踐矩陣”，實(shí)現(xiàn)了信息共享、資源共建、跨界合作，推動(dòng)新時(shí)代文明實(shí)踐活動(dòng)有活力、可持續(xù)，讓更多職工群眾享受到優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。 “4個(gè)目標(biāo)”聚人氣。進(jìn)一步統(tǒng)籌文明創(chuàng)建、文明實(shí)踐、文明培育，以“強(qiáng)隊(duì)伍、優(yōu)服務(wù)、聚精神、美家園”4個(gè)目標(biāo)做實(shí)文明實(shí)踐助推文明創(chuàng)建、文明培育共融共榮。截至目前，紅河州鏈接資源組織開展9期“微點(diǎn)單”文明實(shí)踐活動(dòng)，單期活動(dòng)報(bào)名150余名。州級(jí)部門文明單位全面推動(dòng)“微點(diǎn)單”“進(jìn)單位”，積極出人、出力、出場(chǎng)地，新時(shí)代文明實(shí)踐陣地、隊(duì)伍不斷提升壯大?！拔Ⅻc(diǎn)單”文明實(shí)踐成為文明單位職工全新的學(xué)習(xí)體驗(yàn)園地和廣闊的交流平臺(tái)，職工群眾多樣化、自主化、便捷化的精神文明需求得到滿足，探索出文明實(shí)踐與文明創(chuàng)建的有效連接方式，將文明單位職工“心愿清單”變成“幸福賬單”的同時(shí)，提升他們的獲得感、滿足感。
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