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四川南部縣萬年鎮(zhèn)子龍村 推進積分制管理 形成鄉(xiāng)村治理新格局
◎ 何春花 張琨
近年來，四川省南充市南部縣萬年鎮(zhèn)子龍村通過“川善治”鄉(xiāng)村治理平臺積極推進積分制管理，把村民參與鄉(xiāng)村治理的行為量化為積分，積累的分數(shù)兌換獎勵，由此形成共建共治共享的鄉(xiāng)村治理新格局，鄉(xiāng)村治理能力得到大幅提升。 制定積分管理規(guī)則。在廣泛征求群眾意見并充分開會討論的基礎(chǔ)上，子龍村召開村民大會制定《子龍村村級事務(wù)積分制實施辦法》，分為總則、愛國守法、共建共治、產(chǎn)業(yè)發(fā)展、鄉(xiāng)風文明、生態(tài)宜居、附則共7章42條，內(nèi)容覆蓋鄉(xiāng)村治理各個方面，對村規(guī)民約進行細化與量化。成立以村“兩委”、各小組長、村民代表為成員的積分評議小組，為794戶村民每戶建立積分檔案，常態(tài)化推進移風易俗、矛盾化解、人居環(huán)境整治等系列工作并做到制度化。 公開評議積分排名。除了常態(tài)化工作，村“兩委”還每周提前公示將要開展的文明實踐活動、項目建設(shè)實施、集體經(jīng)濟建設(shè)等具體項目，村民根據(jù)自身實際報名參與，村“兩委”根據(jù)參與情況為村民計入得分。積分評議小組每月定期召開積分評議會議，集體決議當月各村民積分變動情況，并公示積分排名“紅黑榜”，公開透明的積分記錄過程，讓群眾心服口服。積分制實施辦法不僅強化了村民的自我管理和自我服務(wù)意識，還極大地增強了村民對積分管理的認可度和參與基層治理的主動性。 定期兌換積分獎勵。子龍村建立健全積分兌換規(guī)則，推行“以表現(xiàn)換積分，以積分換獎勵”的正向獎勵機制，村“兩委”每年將村集體經(jīng)濟部分收入用于積分兌換現(xiàn)金獎勵，兌換大會前對積分明細進行張貼公示。10月29日，子龍村舉行2024年積分兌換大會，共為村民兌換獎勵金48000元，最高獲得積分為2930分，兌換現(xiàn)金獎勵2430元，群眾的獲得感和幸福感大大提升。 下一步，子龍村將進一步完善積分制管理辦法，增加群眾參與項目，加快村集體經(jīng)濟發(fā)展，提升積分獎勵比值，充分調(diào)動群眾參與基層治理的積極性、主動性和創(chuàng)造性，全面推動“支部引領(lǐng)、黨員帶頭、群眾參與、黨群齊心”的基層治理格局更加科學、更加高效。
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