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加強(qiáng)國(guó)企精神文明建設(shè)之路徑研究
◎ 王亞利
實(shí)現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興，需要物質(zhì)文明極大發(fā)展，也需要精神文明極大發(fā)展。黨的十八大以來(lái)，以習(xí)近平同志為核心的黨中央把精神文明建設(shè)擺在重要位置，部署和推動(dòng)一系列重要工作。習(xí)近平總書(shū)記作出的一系列重要論述和重要指示，科學(xué)回答了新時(shí)代精神文明建設(shè)的一系列重大理論和實(shí)踐問(wèn)題，深化了我們黨對(duì)社會(huì)主義精神文明建設(shè)的規(guī)律性認(rèn)識(shí)，是習(xí)近平文化思想的重要組成部分，為做好精神文明建設(shè)工作提供了重要遵循。作為國(guó)民經(jīng)濟(jì)的主導(dǎo)力量和重要支柱，國(guó)有企業(yè)更應(yīng)該發(fā)揮示范引領(lǐng)作用，勇當(dāng)精神文明創(chuàng)建排頭兵，推動(dòng)物質(zhì)文明與精神文明協(xié)調(diào)發(fā)展、互促互進(jìn)，實(shí)現(xiàn)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。但從實(shí)際情況來(lái)看，國(guó)有企業(yè)對(duì)精神文明建設(shè)工作的認(rèn)知程度和創(chuàng)建水平參差不齊，載體方式和創(chuàng)建成效各有差異。有鑒于此，加強(qiáng)國(guó)有企業(yè)精神文明建設(shè)刻不容緩，是提升企業(yè)文化軟實(shí)力的必由之路。 一、強(qiáng)化機(jī)制保障，健全精神文明組織體系和制度體系 為保障精神文明建設(shè)工作科學(xué)性、規(guī)范性開(kāi)展，企業(yè)要將精神文明建設(shè)納入企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略，融入日常管理工作，形成一套上下貫通、一體推進(jìn)的組織體系和科學(xué)規(guī)范、運(yùn)行有效的制度體系，全面協(xié)調(diào)、高效推進(jìn)創(chuàng)建工作。 加強(qiáng)黨的領(lǐng)導(dǎo)。成立精神文明建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組，構(gòu)建黨委書(shū)記掛帥、班子成員分工負(fù)責(zé)、各級(jí)黨組織書(shū)記具體抓落實(shí)的創(chuàng)建工作格局，做好對(duì)重大決策、重大事項(xiàng)的把關(guān)定向，做好重點(diǎn)工作的推進(jìn)監(jiān)督，使創(chuàng)建過(guò)程成為助推企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展、解決群眾實(shí)際問(wèn)題的過(guò)程。 層層壓實(shí)責(zé)任。結(jié)合企業(yè)實(shí)際，制定出臺(tái)精神文明建設(shè)相關(guān)制度辦法，對(duì)照精神文明創(chuàng)建內(nèi)容確定牽頭部門(mén)和協(xié)同部門(mén)，主動(dòng)認(rèn)領(lǐng)“責(zé)任田”，制定具體的制度辦法和工作方案，協(xié)同聯(lián)動(dòng)，齊抓共管，形成合力抓創(chuàng)建的良好態(tài)勢(shì)。 加強(qiáng)督導(dǎo)落實(shí)。每年定期召開(kāi)2-3次精神文明建設(shè)工作推進(jìn)會(huì)，專題研究精神文明創(chuàng)建工作，將此項(xiàng)工作納入黨建工作責(zé)任制考核，與業(yè)務(wù)工作同部署、同落實(shí)。邀請(qǐng)專家對(duì)文明創(chuàng)建工作開(kāi)展檢查指導(dǎo)，及時(shí)提煉亮點(diǎn)、改進(jìn)不足。 二、 創(chuàng)新形式內(nèi)容，促進(jìn)提升職工思想建設(shè)和行為規(guī)范 職工是企業(yè)文明創(chuàng)建的主體，要在創(chuàng)建過(guò)程中不斷豐富精神文明內(nèi)涵，運(yùn)用干部群眾喜聞樂(lè)見(jiàn)的形式，把文明創(chuàng)建融入職工的學(xué)習(xí)、工作和生活中，讓文明無(wú)處不在、無(wú)時(shí)不在，全方位提升精神文明建設(shè)工作的吸引力、感染力和影響力。 思想教育注重“活”。如在理論教育、道德教育上摒棄灌輸式、填鴨式說(shuō)教，精心策劃主題研討、道德講堂、事跡宣講、唱紅歌、重溫入黨誓詞、紅色教育基地參觀等活動(dòng)，全面提升職工的政治素養(yǎng)和道德水平。 專項(xiàng)培訓(xùn)注重“實(shí)”。如通過(guò)張貼宣傳海報(bào)、開(kāi)展文明禮儀講座、組織專題知識(shí)競(jìng)賽、評(píng)選“文明達(dá)人”“服務(wù)標(biāo)兵”等方式打出文明禮儀修養(yǎng)“組合拳”，營(yíng)造崇尚說(shuō)文明話、辦文明事、做文明人的良好風(fēng)氣。 文化活動(dòng)注重“趣”。聚焦廣大職工的精神文化需求，策劃開(kāi)展一批豐富多彩的文明實(shí)踐活動(dòng)，如文明餐桌、文明交通、文明祭掃、文明閱讀、文明觀影等，不斷提高文明實(shí)踐工作的參與度和知曉度，在潛移默化中提升職工的文明素養(yǎng)、涵養(yǎng)文明氣質(zhì)。 三、注重協(xié)同發(fā)力，融入黨建工作及駐地精神文明建設(shè) 精神文明建設(shè)內(nèi)容豐富、涉及面廣，要善于抓住與企業(yè)黨建工作、群團(tuán)工作的聯(lián)結(jié)點(diǎn)、共通點(diǎn)，將企業(yè)文明創(chuàng)建自覺(jué)納入駐地文明創(chuàng)建，以更高的站位、更寬的視野、更大的力度，實(shí)現(xiàn)統(tǒng)籌聯(lián)動(dòng)、相互促進(jìn)、共同發(fā)展。 融入黨建工作。如認(rèn)真學(xué)習(xí)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想和黨的重要會(huì)議精神，把社會(huì)主義核心價(jià)值觀融入企業(yè)規(guī)章制度，引導(dǎo)廣大干部職工入心見(jiàn)行。 融入群團(tuán)工作。精心策劃文明主題活動(dòng)，如開(kāi)展文明家庭評(píng)選、最美職工表彰等，在開(kāi)展形式多樣的文體活動(dòng)中，凸顯“禮讓、誠(chéng)信、團(tuán)結(jié)、環(huán)保”等文明理念，打造健康文明、昂揚(yáng)向上的職工文化，持續(xù)發(fā)揮“文明+”效應(yīng)。 融入駐地精神文明建設(shè)。高標(biāo)準(zhǔn)落實(shí)駐地文明辦下發(fā)的文明創(chuàng)建工作計(jì)劃，加強(qiáng)與駐地文明辦的溝通交流，結(jié)合企情和創(chuàng)建要求，共同策劃、組織、參與志愿服務(wù)活動(dòng)，不斷推動(dòng)新時(shí)代文明實(shí)踐在企業(yè)落地生根、遍地開(kāi)花。 四、踐行為民宗旨，鞏固拓展群眾性精神文明創(chuàng)建成果 國(guó)企精神文明建設(shè)工作要始終堅(jiān)持“創(chuàng)建為民”宗旨，把“為民惠民”理念貫穿文明創(chuàng)建全過(guò)程，不斷提高文明創(chuàng)建水平，讓文明創(chuàng)建成果惠及更多群眾，以文明創(chuàng)建的強(qiáng)大合力推動(dòng)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。 打造優(yōu)美文明環(huán)境。加強(qiáng)硬件和軟件建設(shè)，加大綠色環(huán)保、文明節(jié)約、誠(chéng)信普法等宣傳力度，在辦公區(qū)栽種綠植，在樓梯間放置垃圾分類箱、張貼禁煙標(biāo)志，開(kāi)展“衛(wèi)生流動(dòng)紅旗”“文明標(biāo)兵”等評(píng)比活動(dòng)，幫助職工養(yǎng)成健康的生活方式和良好的衛(wèi)生習(xí)慣，樹(shù)立整潔有序、功能齊全、溫馨和諧企業(yè)形象。 搭建職工成長(zhǎng)平臺(tái)。結(jié)合企業(yè)中心工作，大力開(kāi)展職業(yè)技能大賽、勞動(dòng)競(jìng)賽、百日大戰(zhàn)、五小創(chuàng)新等活動(dòng)，通過(guò)以賽代訓(xùn)、以賽促學(xué)，弘揚(yáng)技藝、激勵(lì)人心，著力培養(yǎng)適應(yīng)企業(yè)發(fā)展需求的知識(shí)型、技能型、創(chuàng)新型人才隊(duì)伍，展現(xiàn)新時(shí)代職工文明風(fēng)采。 做實(shí)職工關(guān)心關(guān)愛(ài)。全力保障好職工權(quán)益，關(guān)注干部職工的身體健康和心理健康，常態(tài)化開(kāi)展職工體檢、心理講座、關(guān)愛(ài)慰問(wèn)、愛(ài)心捐款等活動(dòng)，解決好職工的急難愁盼問(wèn)題，不斷提高職工群眾的幸福感和滿意度，努力構(gòu)建文明和諧企業(yè)。 五、立足服務(wù)企業(yè)，鍛造成效顯著的亮點(diǎn)品牌 文明創(chuàng)建工作要緊緊圍繞企業(yè)改革發(fā)展和施工生產(chǎn)，通過(guò)打造特色文明品牌，筑牢新時(shí)代文明思想根基，以主旋律激發(fā)正能量，將文明力量轉(zhuǎn)化成為企業(yè)強(qiáng)大的競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)、發(fā)展優(yōu)勢(shì)。 深化“黨建+文明”品牌創(chuàng)建。加強(qiáng)基層黨組織建設(shè)，在企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)中，不斷發(fā)揮基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘和黨員的先鋒模范作用，營(yíng)造文明爭(zhēng)先的干事氛圍，為企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展助力賦能。 深化“廉政+文明”品牌創(chuàng)建。常態(tài)化開(kāi)展“反腐倡廉宣傳教育月”活動(dòng)，依托家庭助廉、警示醒廉、文化倡廉等形式，推進(jìn)社會(huì)主義廉潔文化建設(shè)，營(yíng)造風(fēng)清氣正的企業(yè)發(fā)展環(huán)境，將全面從嚴(yán)治黨成果持續(xù)轉(zhuǎn)化為企業(yè)治理效能。 結(jié)語(yǔ)： 當(dāng)前，全面建成社會(huì)主義現(xiàn)代化強(qiáng)國(guó)為社會(huì)主義精神文明建設(shè)提出新的任務(wù)，新時(shí)代賦予社會(huì)主義精神文明建設(shè)新的使命。面對(duì)新任務(wù)、完成新使命，國(guó)有企業(yè)必須找準(zhǔn)定位、提高認(rèn)知、加強(qiáng)謀劃、創(chuàng)新思維、大膽探索，勇于實(shí)踐，努力開(kāi)創(chuàng)精神文明創(chuàng)建的新局面，不斷促進(jìn)人的全面發(fā)展，以更加自信、文明、奮進(jìn)的姿態(tài)書(shū)寫(xiě)中國(guó)式現(xiàn)代化新篇章！ （作者單位：山西交通控股集團(tuán)有限公司） |
